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Présentation TITRE PRO Maçon

Le maçon est chargé de construire à partir de plans et de consignes, les fondations, les murs, les planchers et les éléments en béton armé constitutifs de bâtiments qui peuvent avoir des destinations variées (logements individuels, petits collectifs, tertiaires, industriels, agricoles ou techniques). Il peut réaliser également des aménagements extérieurs tels que murs de clôture, terrasses, trottoirs, etc.

Lieux de formation

La formation en images

Détails de la formation

Contenu de la formation

BLOC 1 : Réaliser des ouvrages en béton armé coffrés en traditionnel

BLOC 2 : Construire des ouvrages en maçonnerie

BLOC 3 : Réaliser des dallages et des planchers de type poutrelles hourdis

Public concerné

Formation initiale et professionnelle :

  • Salariés, demandeurs d’emploi
  • Eligibles au CPF

Par la voie de l’apprentissage :

  • Jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus au début de la formation.
  • Jeunes sortis de 3ème ayant 15 ans avant le 31 décembre de l’année de la formation

Sans condition d’âge pour les personnes:

  • Reconnus travailleur handicapé
  • Ayant un projet de création ou reprise d’entreprise nécessitant le diplôme
  • Inscrits en tant que sportifs de haut niveau

Par la voie de la formation continue :

En contrat de professionnalisation :

  • Jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus au début de la formation
  • Demandeurs d’emploi d’au moins 26 ans
  • Bénéficiaires de minima sociaux

Autres dispositifs :

  • Salariés, retraités, demandeurs d’emploi

Conditions d'accès

Par la voie de l’apprentissage ou le contrat de professionnalisation : L’inscription définitive est conditionnée par la signature d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation avec une entreprise dont le secteur d’activité correspond au métier visé.

Pour les autres dispositifs : une convention de stage devra être signée avec une entreprise d’accueil

Options disponibles

CAP-A Pompiers

Option disponible dans les CFA de : BTP CFA 40 Morcenx La Nouvelle

Poursuite d’études

Tarifs

Contrat d’apprentissage et de professionnalisation : Frais de formation pris en charge par l’OPCO de l’entreprise conformément au niveau de prise en charge validé par France Compétences

Autres dispositifs : Selon votre situation, nous consulter

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