Présentation BP Couvreur
Le couvreur travaille principalement en entreprise artisanale et sur chantier, que ce soit sur des constructions neuves ou pour entretenir et rénover des toitures. Son activité lui impose de rester particulièrement attentif aux normes de sécurité.
Il peut travailler au sein d'une équipe de deux ou trois couvreurs, sous la responsabilité d'un chef de chantier, mais il peut aussi assurer la coordination de quelques ouvriers et former des apprentis.
Il participe à la préparation du chantier (devis, proposition de solutions adaptées…). Sur place, il monte les échafaudages, pose l'isolation thermique, l'isolation acoustique, la couverture et les systèmes d'évacuation des eaux pluviales, et réalise l'étanchéité. Il peut également installer des systèmes électriques (paratonnerres par exemple), des panneaux solaires…
Le titulaire de ce diplôme peut évoluer rapidement vers les fonctions de chef d'équipe, voire de chef d'entreprise.
Lieux de formation
La formation en images
Détails de la formation
Contenu de la formation
BLOC 1 : Etude technologique, préparation et suivi d’une réalisation
BLOC 2 : Rédaction et présentation d’un rapport d’activités
BLOC 3 : Réalisation et mise en oeuvre
BLOC 4 : Diagnostic et réparation
BLOC 5 : Mathématiques
BLOC 6 : Sciences Physique et Chimie
BLOC 7 : Expression et connaissance du monde
BLOC 8 : Langue vivante étrangère
Public concerné
Par la voie de l’apprentissage :
- Jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus (dès 15 ans si sortie de 3ème au début de la formation)
Sans condition d’âge pour les personnes :
- Reconnues travailleur handicapé
- Ayant un projet de création ou reprise d’entreprise nécessitant je diplôme
- Sur la liste des sportifs de haut niveau
- Par la voie de la formation continue : En contrat de professionnalisation
- Jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus au début de la formation
- Demandeurs d’emploi d’au moins 26 ans
- Bénéficiaires de minima sociaux
- Autres dispositifs : Salariés, retraités, demandeurs d’emploi
Conditions d'accès
Accessible avec un niveau CAP Charpentier Bois ou CAP Constructeur Bois, avec une expérience professionnelle dans le domaine.
Par la voie de l’apprentissage ou le contrat de professionnalisation : L’inscription définitive est conditionnée par la signature d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation avec une entreprise dont le secteur d’activité correspond au métier visé.
Pour les autres dispositifs : une convention de stage devra être signée avec une entreprise d’accueil.
Poursuite d’études
Tarifs
Contrat d’apprentissage et de professionnalisation : Frais de formation pris en charge par l’OPCO de l’entreprise conformément au niveau de prise en charge validé par France Compétences
Autres dispositifs : Selon votre situation, nous consulter
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